色戒电影未测减除版 I av黄色片 I 亚洲av成人无码网天堂 I 久久免费av I 精品99视频 I 五月天黄色网 I 日韩亚洲视频 I 能看的毛片 I 日日爱av I 国产精品熟女一区二区不卡 I 久久人人爽人人 I 中文字幕日本在线观看 I а√天堂8资源中文在线 I 色老板最新地址 I 日本一级免费视频 I 91婷婷色 I 韩日精品在线 I 日b视频免费看 I 在线精品亚洲欧美日韩国产 I 337p日本大胆噜噜噜噜 I 国产精品永久免费观看 I 老司机黄色网 I 日本视频在线看 I 日韩一级免费看 I 性欧美www I 色一区二区 I 久久久久国产精品 I 激情六月婷婷

準時制的革命

說明:

《工廠物理學》是我推崇的一本書,我稱之為“元知識”。雖然成書較晚,但是將我們日常在學習的庫存理論、MRP、精益生產、約束理論、質量管理等進行了綜合,是一個十分體系化的書本,希望大家喜歡。

——

4.1準時制的起源

在二十世紀七八十年代,當一些美國制造商正致力MRP 運動的時候,一些完全不同的東西正在日本產生。像美國在十九世紀所做的那樣,日本人正在發展一種前所未有的制造形 式,它將帶來一個經濟急速增長的時代。這個帶給日本巨大成功的制造技術就是我們所說的 準時制(JIT)。他們在制造管理的歷史上寫下了重要的篇章。

準時制的起源毫無疑問正是源自日本的文化、地理和經濟史。長期以來由于空間和物資的有限,日本人都很傾向于節約。這使得嚴格的原料控制策略在日本比在“浪費之鄉(Through awaysociety)”的美國更容易被接受。東方文化要比具有還原主義(reductionist)科學淵源 的西方文化更加的系統化。那些貫穿于獨立工位的措施,像多技能的流動工人和全面質量管 理在這樣的環境中顯得更為自然。地理因素對日本的實踐也有一定影響。比如一天多次從供應商處運送原材料的策略對于工業空間集中的日本來說要比具有廣闊地域的美國更容易實施。其他許多促使日本成功的結構性因素也發揮了作用。但是由于一個制造企業無法控制這 些因素,所以在這里我們就不考慮它們了。

更重要的是JIT 實踐本身。大部分JIT 思想直接來源于豐田汽車公司經理大野耐一的工 作。據大野耐一說,豐田在1945年開始了自己的創新之路,當時董事長豐田喜一郎提出要公司“三年內趕超美國。否則,日本的汽車工業將不復存在。(大野1988,3)在當時,日 本的經濟被戰爭嚴重破壞,勞動力只有美國的九分之一,汽車制造處于很低的水平。顯然,豐田不可能在三年內趕超美國,但是豐田的努力最終達到了豐田喜一郎的目的,還引發了制 造管理自二十世紀二十年代科學管理運動以來的又一次徹底變化。

大野耐一,1943年從豐田紡織公司轉入豐田汽車,他認識到能夠與美國競爭的唯一辦法就是減少兩國之間巨大的產量差異。他認為這只能通過消除浪費以降低成本來達到。與美國的汽車公司不同,豐田不能依靠大規模生產設施的規模經濟來減少成本。日本汽車的市場 實在是太小了。所以,豐田的管理者們認定他們的制造策略必須是小規模多品種生產。

從生產控制的角度來看,最要的挑戰是保持產品多樣的同時能夠做到維持平穩的產品流。不僅如此,為了避免浪費,生產就必須在較低的庫存水平下進行。大野耐一描述了在豐 田產生的這個系統,說明了這一挑戰所依賴的兩大支柱:

1、準時制(Just-in-time)

2、自働化(Autonomation),亦即由人觸發的自動化

他將JIT的產生歸功于豐田喜一郎,豐田喜一郎曾用JIT來描述理想的汽車裝配過程。大野耐一用了一個原型來表示JIT,這個原型就是在五十年代中期出現在日本的美國式超市。在超市里,顧客可以按時按量的買到他們想要的東西。在大野的比喻中,一個工位就是一個顧客,他從扮演商店角色的上游工位那里取得物料。當然,在超市中,庫存通過從倉庫或者 從供應商那里得到補充,而在工廠中,供給所需的庫存則必須由上游工位生產出來。他的目 標就是使工位可以恰好在需要的時候從上游的工位準時地得到所需的物料,這也就是準時化生產。

JIT需要一個平穩的運作系統。如果物料無法在工位需要的時候準時供應,那么整個系統就會被中斷。正如我們將在下一節中討論的,這需要生產環境的嚴格配合。一種避免中斷 的方法就是大野的自働化,意思就是指機器一方面必須是自動化的(automated),從而一個 工人可以操作多個機器;另一方面必須是傻瓜式的(foolproof),它們能自動的發現問題。大野耐一的自働化思想的靈感來自豐田佐吉,他是豐田紡織公司的自動織布機的發明人。自 動化對于提高產量以趕超美國來說是很關鍵的。傻瓜式設計可以使操作者在準確的時間介入 自動化過程,這就是大野所謂的“依靠人手觸發的自動化。他認為這種結合是在JIT環境 中避免中斷所必要的。

在十九世紀四十年代末到七十年代,豐田建立了一系列的過程和系統來實施JIT 和自働 化。這其中也包括現在有名的看板系統(這是后面將詳細討論的),以及各種涉及到削減開機時間,工人培訓,供應商關系,質量控制等內容的系統。盡管并非所有的嘗試都是成功的, 但是很多的確都成功了,而且最終產生的結果就是豐田汽車從一個二十世紀五十年代汽車市 場的無名小卒變成了九十年代世界上最大的汽車制造商。

4.2、JIT目標

為了達到大野耐一提出的工位準時獲得所需原料的目標,一個干凈(pristine)的生產環 境是必須具備的。也許是由于日本人喜歡用比喻1的方式說話,也可能是因為將日文的表述翻譯成英文本身就很困難(文字可以翻譯,但文化背景是無法被翻譯的),這樣的一個需求 往往被表述成絕對的理想情況。例如美國第一個描述JIT的作家羅伯特·霍爾(Robert Hall)就用了像零庫存生產(stocklessproduction)零庫存(zeroinventories)這樣的詞。然而,他并不是像字面上表示的那樣認為企業運營過程中應該沒有庫存。相反,他寫道:

零庫存是在生產過程中所無法達到的一種完美水平。但是,這種高水平的卓越概念是很重要 的,因為它激發出一種追求,那就是通過對整體的任務和微小的細節都保持富有想象力的關 注以實現持續改進。(Hall1983,1)

Edwards(1983)將絕對理想情況推向了極致,他用七個零(sevenzeros)來描述JIT目標,這些是實現零庫存所必須的。這里連同它們背后的邏輯概括如下:

1、零缺陷(Zerodefects)

為了避免JIT環境下的生產過程的破壞,使工位只在需要的時候獲得零件,這就要求零件必須具有高質量。由于并沒有額外的庫存來代替那些不合格的 零件,一旦有缺陷出現就會造成延誤。這樣,就必須做到每一個零件都一次就做對。唯一可 以接受的缺陷數量就是零,并且不可能有時間等待檢查工站進行質量檢驗。質量必須在源頭 上就實現。

2、零(溢)批量(Zero(excess)lotsize)

在JIT系統中,這個目標就是當一個庫存被下游工位取走時就立刻對其進行補充。下游工位可能分別需要不同種類的零件,那么如 果每個工位都能夠做到一次生產一個零件的話,那就可以維持系統最高的反應速度。相反,如果某個工位只能大批量的生產零件,那么由于可能無法快速的補充所有零件的庫存,這樣 就無法避免延遲。這個目標更多的被叫做單件批量(alotsizeofone)。

3、零準備時間(Zerosetups)

生產系統中出現大批量最常見的原因是由于存在較長的 準備時間。如果為了生產另一種零件需要好幾個小時來給機器換模,那么只有在每次切換之 間大批量的生產每種零件才有意義。小批量會導致頻繁的切換,從而嚴重地降低能力。因此, 消除準備時間是實現單件批量的先決條件。

4、零故障(Zerobreakdowns)

如果系統中沒有額外的WIP作為防止機器斷料的緩沖, 那么一旦出現故障將迅速造成整個產線的停頓。因此,一個理想的JIT 環境不能容忍計劃外 的停機(或者諸如缺少操作人員的情況)。

5、零搬運(Zerohanding)

如果每個零件都按時按量的被制造出來,那么就不能允許 有額外的物料搬運。任何額外送料或者取料都是不允許的。最理想方式就是直接從工位向下 一個工位供料,中間不加任何停頓。任何額外的搬運都會使系統偏離準時制的運行狀態,這 是由于為了彌補花費在搬運上的額外時間就必須使零件提前被制造出來。

6、零提前期(Zeroleadtime)

當一個完美的準時制零件流形成時,一個下游工位只要 提出請求就可以立刻獲得零件。這就要求零件的上游工位做到零提前期。當然,單件生產很 難減少生產零件所需的有效提前期,但是每個零件的實際加工時間和等待(排隊)時間也是 很重要的。零提前期的目標與零庫存目標的核心是非常接近的。

7、零波動(Zerosurging)

在JIT的環境下,即在僅當必要時生產零部件的環境下, 只要生產計劃是平穩的,那么物料流過工廠的過程也將是平穩的。如果生產計劃中產品的數 量或是組合出現了突然的變化(波動),那么,因為系統中沒有額外的WIP可以用于平衡這 些變化,系統將被迫作出響應。除非系統中有充足的剩余產能,否則就不可能實現計劃,其 結果必然就是出現擾動和延誤。這樣,一個平衡的生產計劃和統一的產品組合就成為了JIT系統的重要輸入。

很明顯,這七個零的要點在實踐中決不比零庫存容易做到。沒有庫存的零提前期從字面意義上理解就是即時生產(instantaneousproduction),但是這在現實中是不可能的。據使用 這些指標的JIT提倡者所說,設定這種目標的目的,是為了要激發出一種持續改善的環境。不管一個生產系統運行得多么良好,總是存在著改善的余地的。通過觀察現實的進展與絕對理想之間的差距既可以提供一種激勵也能夠作為衡量成功的依據。

4.3、環境:作為一種控制

JIT的理想體現出了日本的生產技術中具有真正革命性的一面,即:日本人很大程度上把生產環境看成是一種控制因素。他們不是簡單地對某些事情做出被動反應,例如機器準備 時間、供應商配送、質量問題、生產排程等,而是主動的去營造一種環境。這樣,他們就有意識地讓制造系統變得更易于管理。

相比之下,美國人由于其科學管理的根源和還原主義(reductionist)的傾向,已然傾向于將生產問題的各個方面孤立起來,然后分別對其進行所謂的最優化。美國人把準備時間(或 成本)看作是固定的,并試圖找出最優的批量大小(如EPL 模型)。日本則嘗試消除(或至 少減少)準備時間,從而解決了生產批量的問題。美國人把交貨期限看作的外生的,而試圖 去優化生產排程(如Wagner-Whitin模型)。而日本人認識到交貨期限是與客戶商量出來,他們努力將營銷和制造因素綜合起來考慮從而獲得了不需要精確優化和突然變動的生產排程。美國人將供應商昂貴而又并不頻繁的配送看成是既定事實,還試圖求出最優的訂貨批量(如EOQ模型)。而日本人與少數幾家廠商建立起長期的合作關系,從而使頻繁的交付成 為可能。美國人把質量缺陷視為既定,并設立了精細的檢驗程序以發現缺陷。而日本人則是 努力保證外部的供應商和內部的操作工人都注重質量要求,并且為其配備必要的工具以實現 這些要求。美國的制造工程師把產品規格看成是設計工程師通過“拋過墻”的工作方式確定 的,因而他們盡可能的使制造過程適應這些要求。而日本的制造和設計工程師則是一起工作 的,從而保證設計是適于制造的。

準時化生產

圖 EOQ模型中的總成本與換模成本

提到美國和日本的這些區別并非是要直接批判美國的模型。事實上,正如我們在第二章所強調的,模型可以為我們提供有價值的見解。舉例來說,EOQ模型表明,總成本(即準備成本加上庫存持有成本)取決于每次開機的成本 ,根據公式:

年度成本=(2ADh)開根號

如果A是準備成本(以美元計),D是需求量(單位/每年),h是單位持有成本(美元/ 單位·年)。如果我們舉個例子令D=100,h=1,然后我們就可以畫出總成本和準備成本 之間的關系,如圖4.1 所示。此圖和該模型清楚地反映了減少準備成本所能帶來的好處。既然這項成本隨著準備時間的減少理應降低,那么EOQ 模型就確實是指出了減少準備時間的價值。然而,雖然已經有了這樣的觀點,但它的重要戰略意義還沒有被體現出來。結果,真正的減少準備時間的方法論不是出現在了美國,而是出現在日本。

在開機準備和其他許多領域,日本人對制造已經具有了全面而系統的觀點。結果就是他 們已經能夠制定出政策,以打破跨越傳統職能間的屏障,進而能夠管理職能間的窗口。這樣,雖然JIT的具體技術(我們將在后面討論)很重要,但是改造制造環境的系統方法和對細節問題在很長一段時間內的持續關注是更為根本的。大野總是一再強調這一點以及他的“問五 次為什么”的忠告,他的用意在于應該不斷的發現和掃除障礙從而實現目標。按照大野的想 法應該是以這樣的順序來問:有機器斷料了,為什么?因為上游機器失靈。為什么呢?因為 一個水泵壞了。為什么呢?因為沒有潤滑劑了。為什么呢?因為漏泄的墊片未檢出。為什么 呢?等等。這種對認識和改進永無止境的追求可能就是日本卓越成功的真正原因。

助力企業實現信息化、數字化、智能化,打造現代化智慧工廠,主要產品有設備管理系統HSE管理系統倉儲管理系統數字孿生可視化大屏智能運維管理系統生產ERP,視頻監控,SCADA,能耗管理。
詳細請咨詢客服。
主站蜘蛛池模板: 中文字幕在线网| 黄色三级视频在线播放| 中文字幕日韩av综合精品| 亚洲日韩乱码中文字幕| 国产精品日韩二区| 巨骚综合| 无码少妇一区二区| 亚洲国产午夜伦理片大全在线观看网站| 久热人综合红| 男人把女人捅爽视频| 在线观看免费播放av片| 91免费版在线观看视频| 亚洲色图25p| 国产精品视频一区二区三区不卡| 国产色婷婷免费视频| 久久波多野结衣| 亚洲精品一区二区18| 天天综合天天射| 色天使久久综合给合久久97色| 国产综合影院| 野外亲子乱子伦视频丶| 极品av少妇一区二区| 亚洲精品一区二三区| 800av凹凸视频在线观看| 日韩综合激情| 中文字幕在线伦理| 丝袜美腿中文字幕| 色噜噜狠狠色综合中国| 国产精品久久波多野结衣| 中文字幕一区二区日韩精品蜜臀| 日韩a∨| 伊人免费在线观看视频| 国产免费99| 色婷婷亚洲| 亚洲制服欧美另类| 黄网大全在线观看| 欧美一级免费看| 国产福利av| 日本亚洲国产一区二区三区| 欧美性生给视频| 亚洲黄色录像片| 又黄又禁视频| 国产欧美亚洲精品第1页| 视频黄色免费| 亚洲精品无码aⅴ中文字幕蜜桃| 亚洲150p| 久久电影网午夜鲁丝片免费| 一级黄视频| 色125综合网| 亚洲一区二区精品视频在线观看| 中国videosex高潮喷水| 成人免费视频在线观看| 麻豆极品视频| 国产污污在线观看| 最近中文在线观看| 免费看黄色一级片| 色涩久久| 激情久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美va久久久噜噜噜久久| 麻豆神马91| 亚洲精品国产动漫| 中文黄色一级片| 一区二区在线播放视频| 国产精品线在线精品| 男人av的天堂| 黄色三级网站在线观看| 久久8精品| 美女涩涩无遮挡网站| 黑人巨大精品欧美一区免费视频| 中文人妻av大区中文不卡| 极品少妇被黑人白浆直流| 亚洲区视频在线观看| 伊人开心网| 99久久免费只有精品国产| 色亚洲一区| 小鲜肉自慰网站| 久久久久久久av麻豆果冻| 婷婷色综合| 成人性生交大片免费看午夜| 伊人青草视频| 毛片在线免费观看视频| 精品少妇一区二区三区| 伊人中文字幕无码专区| 碰草在线视频| 亚洲国产第一站精品蜜芽| yy111111少妇光屁股影院九色| 国产精品一二区| 亚洲精品国产精品国| 亚洲精品中文字幕视频| 天堂网亚洲| 亚洲天堂v| 打屁股视频网站| 午夜91福利| 亚洲乱亚洲高清| 日韩欧美精品网站| 女人精69xxx免费网站| 免费的情网站www下载| 奇米影视888狠狠狠777不卡| 日韩激情免费| 91人人揉日日捏人人看| 永久中文字幕免费视频网站| 国产欧美成人精品| 欧美性猛交xxxx乱大交喷浆| 亚洲日韩国产精品无码av| 日日综合网| 免费人成网站在线观看不| 很黄很污很色的网站| 日本阿v不卡| 色悠久久久久综合先锋影音下载| 韩国v欧美v日本v亚洲| 中文字幕精品无码一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 国产精品99久久免费| www视频在线播放| 久久久久久午夜| 国内少妇高清露脸精品视频| 日本一区二区三区久久久| 91香蕉视频黄色| 久久加勒比亚洲精品一区| 精品亚洲综合成人网| 国产手机视频精品| 九九福利视频| 操日本人免费观看| 3atv一区二区三区| 国产区在线视频| 亚洲精品久久久久久av| 99热综合| 激情国产一区二区| 欧美久久久久久| 我爱我色成人网| 国产精品99久| 91精品国产毛片武则天| 国产巨大爆乳在线观看| 中文av不卡| av丝袜天堂网| 欧美肉体xxxx裸体137大胆| 国产视频福利一区| 亚洲国产中文字幕在线| 亚州视频一区二区三区| 在线精品小视频| 欧美日韩国产第一页| 亚欧乱色国产精品免费九库香蕉 | 免费无码麻豆av片在线观看| 日本黄色美女视频| 欧美另类极品| 69精品一区| 狠狠干狠狠撸| 国产在线xxxx| 伊大人香伊大人香蕉在线视频下载| 日本黄色网页| 综合视频免费看| 国产极品999| 狠狠色综合7777久夜色撩人 | 午夜免费福利小电影| 网站av在线| 里番acg★同人里番本子大全 | 国产精品一区二区中文字幕 | 亚洲另类图色| 欧美无砖专区一中文字| 午夜热门精品一区二区三区| 免费污视频| 色444| 奶茶视频成人| 三级毛片儿| 国产原创在线播放| 黄色资源网站| 色网网站| 每日更新国产| 欧美三日本三级少妇三99r| 国产精品电影院| 九九天堂| 台湾佬中文娱乐免费| 久操国产视频| 国产女人精品视频国产灰线| 岛国av在线一区| 日韩一级黄色| 九九久久精品国产波多野结衣| 日韩视频在线观看网址| 激情婷婷欧美| 91av网址| 成人α片免费视频在线观看| 国产群p视频| 一级视频在线观看| 热久久在线| 久久高清国产视频| 日本一区二区三区乱码| 久久国产欧美精品| 喂奶av| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 青青草原免费视频在线观看| 日韩精品亚洲专区在线观看| 日韩视频免费直播| 一级坐爱片| 国内精品国产三级国产在线专| 久久精品人人做人人综合试看| 日日日日干| 久久久伊人欧美| 男女激情久久| 天天碰天天碰| 四虎综合网| 69式囗交免费视频| 污污黄网站| 精彩毛片视频| 国产av无码专区亚洲版综合 | 婷婷久久综合九色综合伊人色| 婷婷色婷婷色| 欧美影院久久| 日韩的一区二区| 可以免费观看av的网站| 欧美xxxx色视频| avtt天堂网中文字幕| 开心六月色婷婷开心网| 开心九九激情九九欧美日韩精美视频电影| 久久久99久久精品女同性| 亚洲图片 欧美| 热久久这里只有精品| 日本天码aⅴ片在线电影网站| 99精品国自产在线| 午夜精品一区二区三区在线播放 | 亚洲精品理论电影| 97碰碰精品嫩模在线播放| 中文字幕无线码一区2020青青| 天堂a在线观看| 欧美图区一区| 虐淫视频在线观看| 亚洲高清视频在线| 亚洲 欧美 激情 小说 另类| av网站直接看| 亚洲影视久久| 日韩乱大交xxxxx性| 亚洲国产精品国自产拍电影| 女人第一次一男一女毛片| 国产xxx视频在线观看软件| 日韩精品中文字幕无码专区| 这里只有精品2| 亚洲自拍小说| 欧美八区| 日韩午夜高清| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区| 亚洲国模精品一区| 欧美日韩另类国产亚洲欧美一级 | 成人午夜看片| av高清在线看| 国产内射999视频一区| 亚洲国产精品一区在线观看| 影音先锋看咪咪网| 色爱天堂| 日本三级欧美三级人妇在线63| 激情婷婷网| 97超级碰碰碰| 国产欧美精品在线| 黑人毛片视频| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 午夜电影亚洲| 成人国产综合| 亚洲天堂网一区| 自拍偷拍亚洲图片| 日本乱子伦一区二区三区| 97久久久精品综合88久久| 国产特级毛片aaaaaa| 国产精品无码一区二区三区免费| 经典久久久| 日本一区二区视频在线观看| 国产精品视频三级| 久久精品无码专区免费| 国产精品亚亚洲欧关中字幕 | 欧美黄色激情片| 农民人伦一区二区三区| 操操碰| 欧美a网站| 国产在线视频xxx| 深夜视频免费在线观看| 香蕉视频网站入口| 三上悠亚久久| 男男操操视频| 久99久在线| 中国特级黄色毛片| 99久久精品国产波多野结衣| 中文字幕在线观看2018| 国产综合亚洲区在线观看| 在线不卡国产| 神马一区| 黄色伊人网站| 国产亚洲精品超碰| av有码在线观看| 日本天堂网| 午夜高清免费| 国产av一区二区三区传媒| 久草三级| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| av 中文在线| 搞av在线播放| 久久99激情| 一区二区中文视频| 午夜专区| 女警高潮潮一夜一区二区三区毛片 | 欧美sm极限捆绑bd| 激情五月亚洲色图| 欧美疯狂xxxx大交乱88av| 国产精品999久久久| 亚洲色婷婷综合开心网| 成年人a视频| 欧美一级久久久久| 亚洲在线视频网站| 男人的天堂在线视频| 少妇被躁爽到高潮| 亚洲婷婷天堂| 色戒在线免费观看| 永久免费av网站| 无码任你躁久久久久久| 性按摩无码中文| 久久综合九色综合97伊人| 最近最好的2019中文日本字幕| 亚洲天堂男人的天堂| 午夜私人视频在线观看| 又大又长又粗又硬又爽少妇毛片| 亚洲激情影视| 亚洲一区二区三区在线视频观看| 国产做爰xxxⅹ高潮视频12p| 又色又爽又黄视频网站| 黄色小网站在线| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 中文无码vr最新无码av专区| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 婷婷开心色四房播播| 一级做a爰片久久毛片a| 亚洲欧美aa| 新老司机在线视频观看免费| 国精产品一区一区三区免费视频| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 亚洲情xo亚洲色xo无码| 色拍拍欧美视频在线看| 亚洲大片av毛片免费| 天天干天天草| 92 国产精品| 国内精品国产成人国产三级李采潭| 午夜在线激情| 精品夜夜澡人妻无码av| 亚洲国产精品无码久久一线| a久久免费视频| 97高清国产| 亚洲成人自拍网| 理论在线视频| √天堂8资源中文在线| 国产另类第一区| 午夜国产精品福利| 免费看日b视频| 天天摸天天爽日韩欧美大片| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 久久久久久欧美精品色一二三四| 在线能看的av| 久久久精品观看| 色婷婷 影院你懂的| 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠| 国产精品入口久久| 偷拍男女做爰视频免费| 色婷婷色综合| 亚洲国产精品一区在线| 午夜大片在线观看| 久操精品视频| 中文字幕视频一区| 久久丝袜视频| 国产精品久久激情| 一级片一区二区三区| 好逼天天操| 精品久久人人做人人爰| 欧美日韩一品道| 国产黄色片在线看| 欧美网站视频| 男人都懂的网站| 久久福利综合| 亚洲人成人一区二区三区| 5x在线视频| 欧美激情在线播放| 久久女| 日本高清网站| 日韩成人三级| 日本乱码伦午夜福利在线| 午夜家庭影院| 国产一卡av| 亚欧毛片| 暗卫吃奶高h1v1辣文| 欧美精品2| 99九九久久| 天堂网www最新版官网| 永久免费毛片在线观看| 秋霞影院午夜丰满少妇在线视频| 日日干夜| 国产高清一级片| 国产精品无码久久久久成人影院| 亚洲第一网站| 激情电影大桥未久| 国产精品亚洲а∨天堂免下载| 嫩草精品视频| 揉丰满老妇老女人的毛片| 黄色日韩| 美女四肢被绑在床扒衣挠痒痒视频 | 在线观看一| 日韩av少妇| 图片区小说区区国产明星| 欧美日本韩国一二区视频| 国产人成看黄久久久久久久久| 精品亚洲一区二区三区四区五区 | 欧美大片xxxx| 黄色美女网站免费看| 双性尿奴穿贞c带憋尿| 善良的嫂子9在线观看免费版| 亚洲欧美成人一区二区| 久久久久人妻精品一区三寸蜜桃| 致命弯道电影在线观看免费| 男女视频在线观看| 免费涩涩视频| 日本少妇xxxx做受| 国产自约视频| 亚洲a∨天堂男人无码| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 青青草狠狠干| 国产欧美亚洲另类aⅴ| 婷婷综合久久| 亚洲视频精品在线观看| 国产精品理人伦一区二区三区| 五月欧美激情| 青娱乐极品盛宴一区二区| 你的婚礼电影高清在线观看| 成年无码aⅴ片在线观看| 香蕉黄色软件| 欧美三区免费完整视频在线观看| 一本dvd一卡一区| √天堂8资源中文在线| 2022中文字幕在线观看| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 91九色在线porn| 动漫美女光溜溜| 被窝福利片久久福利片| 欧美亚洲一级二级| 国产精品一二级| 国产a三级三级三级| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 国产高清av喷水白丝护士| 久久综合九色| 色综合天天狠天天透天天伊人| 九九九精品成人免费视频| 香蕉久久福利院| 精品三级网站| 九色视频导航| 女人的被狂躁免费视频'| 一区二区三区四区av| 欧美a在线播放| 色资源在线观看| 日韩在线视频免费| 含紧一点h边做边走动免费视频 | 99久久99精品| 成av人在线观看| 国产97色在线 | 美洲| 西西人体大尺度44rtnet| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 欧美极品一区| 亚洲日本va| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠| 国产网站久久| 丁香婷婷色| 黄网站免费进入| 亚洲欧洲国产视频| 首页国产精品| 波多野结衣人妻| 野外激情偷拍| 在线日本中文字幕| avwww在线| 免费观看黄一级视频| 亚洲欧美日本在线观看| 亚洲欧洲成人精品久久一码二码| 日韩极品在线| 乱色在线观看视频| 亚洲三级网站在线观看| 免费无码又爽又刺激高潮的动态图 | 久热中文| 97精品国产97久久久久久粉红| 最近看过的日韩成人| 天堂无人区乱码一区二区三区介绍 | 午夜天堂在线视频| 成人勉费视频| 91免费网站在线观看| 永久免费的视频在线观看| 日韩精品一区二区亚洲| 欧美国产第二页| 欧美老妇bbbwwbbbww| 欧美巨乳在线| 麻豆一区二区99久久久久| 亚洲精品一区二区冲田杏梨| 日本一道高清一区二区三区| 无码熟妇人妻av在线影院| 男人女人黄床上色| 久久精品男女| 久久亚洲影视 婷婷| 中文字幕久久亚洲| 欧美色五月| 青娱乐视觉盛宴国产视频| 久久久精品国产99久久精品芒果| a一级免费观看视频| 91精品在线看| 成人免费毛片高清视频| 女同激情久久av久久| 国产无人区卡一卡二卡三密码| 亚洲精品免费网站| 日韩成人区| 久久av在线影院| 成人18视频在线播放| 女人高潮喷水毛片| 校园 都市 经典 激情 另类| 不卡av一区| 国产侵犯亲女三级| 成人免费三级| 精品九九九九九| 免费黄色视屏| 国产精品91在线播放| 永久免费在线看片视频| 不卡av在线播放| a在线观看| 久久久久久一级片| 黄色羞羞视频在线观看| 国产精品一级黄| 精品国产在天天线2019| 宅男在线午夜| 91黄色漫画在线观看| 久久午夜国产精品www忘忧草| 国产xxxx做受视频| 免费男女羞羞的视频网站官网| 中文字幕乱码免费看电影| 欧美成人影院亚洲综合图| 美女久久久久| 6699嫩草**久精品影院| 香蕉精品在线观看| 国产精品亚洲一区二区三区在线观看| 深夜18+网站在线观看| 欧美啪视频| 日韩色av| 精品久久不卡| 99re这里有精品| 成年人网站视频免费看| 自拍亚洲国产| 一级黄色免费视频| 国产亚洲片| 99久久久国产精品免费蜜臀| 高清午夜福利电影在线| 中文字幕欧美在线观看| 国产黄视频白浆18| 天天综合网网欲色| 无码av片在线观看免费| 亚洲跨种族黑人xxx| 国产一区小视频| 成 人 网 站94免费观看| 短篇肉耽(h)男男小说| 久久996re热这里只有精品无码| 欧美伦理在线观看| 伊人精品成人久久综合软件| 不卡影院一区二区| 狠狠干视频在线| 91视频在线观看网站 | 国产18精品乱码免费看| 一级特黄色大片| 午夜色大片| 欧美人与禽2o2o性论交| 爽好大快深点有声小说| 影音先锋久久久| 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| 亚洲精品久久久久久久蜜臀老牛| 亚洲激情影院| 成人美女视频| 人人人草| 性色88av老女人视频| 日本 在线观看| 黄色片免费观看| 日韩成人av在线| 韩国美女主播激情vip秀| 二宫ひかり女教师在线| 69av久草视频| 3d动漫啪啪精品一区二区免费| 瑟瑟五月天婷婷| 亚洲精品视频网站在线观看| 全国最大成人免费视频| 日韩av免费大片| 久热在线视频| 日韩91| 国产精品女主播视频| 日韩特黄一级片| 狠狠干免费视频| 国产香线蕉手机视频在线观看| 欧美性猛交xxxx乱大交密桃| 偷拍各种美女wc嘘嘘视频| 男人添女人下部高潮全过程| 国产69精品久久久久999天美| 欧美大胆丰满熟妇xxbb| 欧美色道| 日韩av在线天堂网| 国产精品视频男人的天堂| 福利cosplayh裸体の福利| 婷婷综合电影| 在线观看国产午夜福利片| 超碰人人爽| 手机看片日韩一区| 999久久欧美人妻一区二区| 第一福利视频| 91久久视频| 国产视频影院| 色屁屁www免费看欧美激情| 男人天堂a在线| 亚洲激情午夜| 黄色三级大片| 性欧美老肥妇喷水| 国产成人a级片| 黄色精品一区二区| 麻豆精品视频在线观看| 久久www成人免费直播| 久久99热久久99精品| 久久精品天天中文字幕人妻| 国产精品成人一区二区| 午夜精品一区二区三区在线播放| 免费视频久久久久久久| 97午夜伦理| 国产精品 中文在线| 一本岛在线视频| 潘金莲一级淫片aaaaa| 久久俺也去丁香综合色| 国产精品aⅴ| 性色av网站| 精品国产yw在线观看| 少妇白嫩娇喘| 日韩另类| 日本国产网站| 伊人影院焦久影院| 日本精品视频一区二区三区四区| 四虎影在永久在线观看| 香蕉在线视频免费| 操出白浆在线视频| 中文字幕人成乱码在线观看| av在线com| 亚洲国产日韩av| 欧美久久网| 亚洲精品资源美女情侣酒店| 国产乱人视频在线观看播放| av中文字幕网免费观看| 国产山东熟女48嗷嗷叫| 日韩性生活网站| 久久九九精品国产免费看小说 | 白嫩情侣偷拍呻吟刺激| 永久黄网站| 水蜜桃电影网| 国产69久久| 视频二区三区| 艹b视频在线观看| 天堂中文а√在线| 亚洲大成色www永久网站注册| 人妻少妇邻居少妇好多水在线| 日韩超碰人人爽人人做人人添| 福利中文字幕| 999久久久免费看| 亚洲综合色一区| 又湿又紧又大又爽a视频| 日韩成人在线看| 国产精品二三区| 一区二区三区四区亚洲| 欧美成免费| 欧美伊人久久久久久久久影院| 精品无码av一区二区三区不卡| av片一区| 亚洲精品无码永久在线观看你懂的| 吃奶揉捏奶头高潮视频| 久久国产精品免费看| 日本精品4080yy私人影院| 黄色av电影网| 中文字幕在线观看亚洲| 国产成人精品亚洲精品| 中国极品少妇xxxxx| 国产一级做a| 97香蕉超级碰碰久久免费的优势| 亚洲人成网站在线播放942| 亚洲一本| 欧美精品久久久久久久自慰| 最近最新中文字幕在线| 久久成人国产精品免费软件| www.av高清在线| 97在线成人| 泷泽萝拉在线视频| 婷婷久久精品| 日本网址在线观看| 无码aⅴ精品一区二区三区| 久草在线看片| 99久久亚洲国产日韩美女| gg国产精品国内免费观看| 亚洲伊人色| 欧美三区在线观看| 蜜桃传媒视频麻豆一区| 66m66m摸成人66永久免费| 精品三级久久久久久久电影聊斋| 91精品婷婷国产综合久久竹菊| 欧美一区一区| 国产精品久久久久久| 黄网在线观看免费网站| 一级黄色录像免费的| 国产精品久久秋霞鲁丝片| 乱成熟女人在线视频| 综合欧美亚洲日本一区| 91av视频| 国产99视频精品免费视频6| 91色影视| 久久黄色小视频| 九九热久久 66| 日韩 精品 综合 丝袜 制服| 里番精品3d一二三区| 伊伊亚洲综合人网777| 美女脱了裤子让男人桶| 欧美多人乱p欧美4p久久| 综合伊人av| 亚洲精品拍拍央视网出文 | 91人人干| 免费av黄| 久热中文字幕在线观看| 久久性色| 中文 在线 日韩 亚洲 欧美| 中文字幕av久久激情亚洲精品 | 欧美精品成人一区二区在线| xx18在线观看| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件| 91av在线影院| 午夜性福利视频| 18禁网站免费无遮挡无码中文| 2019午夜福利不卡片在线| 在线毛片观看| 久章草在线| 狠狠操91| 成人午夜亚洲精品无码区毛片| 日本久久影视| 国产微拍精品一区| 凹凸日日摸日日碰夜夜爽1| 欧美一级黄色a| 国产成人三级在线| 狠狠操影院| 国产在线视频精品视频| 中国精学生妹品射精久久| 又黄又爽视频在线观看| 国产精品老汉av| 亚洲avav天堂av在线网毛片| 乳揉みま痴汉4在线播放| 深夜爽片网站| 天天干夜夜操| 国产亚洲精品久久久久妲己| www.亚洲色图| 国产黄色av免费| 在线观看免费国产| 国产成人精品免费视频app软件| 亚洲黄色激情| 亚洲五月综合| 国产精品爽| 粉嫩极品美女国产在线观看| 亚洲综合色88综合天堂| 国产中文字幕精品| 美女视频黄频a免费| 女优激情视频| 极品少妇被后入内射视| 宅男的天堂| 亚洲黄网在线观看| 小777 国产主播| 日本在线观看a| 欧美com| 女主播国产女主播av| 四虎4hu永久免费网站影院| av色男福利网| 精品国产资源| 欧美激情自拍| 丰满熟妇偷拍洗澡毛茸茸| 国产精品 对白| caoporn国产免费人人| 看黄色一级片| 国产成人免费观看久久久 | 禁网站在线观看免费视频| 91国精产品新| 欧美成人性战久久| 在线视频观看| 人人草人人爱| 精品少妇一区二区| 黄色美女免费看| 91综合久久| 久久国产福利一区| 狠狠cao日日穞夜夜穞av| 亚洲免费视频大全| 黄色在线免费观看| 变态另类先锋影音| 久久久久久一区二区三区| 麻豆第一区mv免费观看网站| 成人午夜视频在线观看| 亚洲视频在线播放免费| 在线观看的免费| 日本视频网站www色高清免费| 精产国品一区二区| 精品国产一区二区三区av 性色| 热99在线观看| 成人高清视频在线| 天天操天天擦| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 欧美 日韩 国产 亚洲 色| www.久久久久爱免| 欧美国产精品va在线观看| 久久精品一本到99热免费| 九色蝌蚪国产| 国产三区在线视频| 久久久全国免费视频| 亚洲天堂影视av| 国产视色精品亚洲一区二区| 久久综合色鬼综合色| 国产精品理论片| 貂蝉艳史在线观看| 午夜草逼| 欧美黄色成人| 男女污污视频网站| 春色校园激情综合在线| 日韩免费一区| 女人18毛片aaa片水真多| 国产剧情一区| 亚洲日产无码中文字幕| 四川一级黄色片| 亚洲成a人片在线视频| 成人无码h真人在线网站| 亚洲熟妇久久精品| 电影一区 电影二区| chinese中国真实乱对白| 午夜色美女| 国产一区二区三区乱码在线观看| av网址网站| 国产精品超碰| 日韩久久三级| 在线免费观看黄色片| 中文字幕精品久久久| 狠狠色亚洲| 凸凹人妻人人澡人人添| 日韩一级片在线| 导航福利精品| 亚洲a片无码一区二区蜜桃| 久久亚洲精品11p| 亚洲精品国产片| 天天av天天av天天透| 欧美亚洲另类自拍丝袜| 青青久久国产| 免费看黄视频在线观看| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 男的舔女的逼| 国产极品福利| 欧美日韩中文精品| 欧美三级高清| 亚洲人在线| eeuss影院第页入口| 999一区| a级在线免费视频| 徐锦江三级全部在线| av免费观看国产| 久久一本综合| 青青青国产在线视频在线观看 | 亚洲精品无码专区在线播放| 国产精彩刺激真实乱对白| 久91| 欧洲a老妇女黄大片| 九色91丨porny丨丝袜| 国产成人亚洲综合无码精品| 99在线视频精品| 色播亚洲| www.色17.com| 日韩三级免费| 久久毛片网站| 日本aaa级片| 香蕉视频在线播放| 亚洲精品一区二| 377p人体粉嫩胞高清视频| 亚洲一区二区三区国产精品| 欧美激情xxxx性bbbb| 伊人国产精品视频| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 国产高清自拍99| 日本中文字幕人妻不卡dvd| 免费无码的av片在线观看| 免费看黄色片.| 一色屋精品视频在线观看免费| 毛茸茸多毛bbb毛多视频| 蜜臀avwww国产天堂| 国产精品视频免费观看www| 日韩激情在线| 99在线亚洲| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 国产精品一卡二卡三卡四卡| 图片区小说区激情区偷拍区| 日本不卡在线| 2019久久视频这里有精品15| 欧美在线成人免费| 十八禁av无码免费网站| 日本高清在线观看wwwww色| 91在线中文字幕| 在线免费| 欧美日本国产一区| 午夜视频色黄网站| 无码av免费永久免费永久专区| 日本a级片免费| 欧美成人aaaa| 亚洲精品ww| 性做久久久久| 日韩欧美小视频| 精品按摩偷拍| 北岛玲heyzo一区二区| 亚洲性线| 玖玖热免费视频| 涩涩涩久久久成人精品| 97超级碰| 中文字幕一二三| 亚洲在战av极品无码| 高清欧美精品xxxxx在线看| 国产成熟女人性满足视频| 天天天| www.人人干| 欧美日韩在线精品一区二区三区 | 日日摸天天摸97狠狠婷婷| 巨乳女教师的诱惑| 四虎网站| 亚洲啪啪| 丁香婷婷久久| 日本特黄一级片| 国产亚洲人成a在线v网站| 欧美一区2区三区3区公司| 福利网站在线播放| 日韩中文字幕| 99在线热| 一级片黄色| 国产精品久久自在自线不| 国色天香成人网| 国产999久久久| 久草在线资源网站| 视频一区 国产精品| 亚洲国产精品福利| 久久精品色欧美aⅴ一区二区| 亚洲二区不卡| 97在线公开视频| 亚洲123区在线观看| 国产艳妇疯狂做爰视频| 一本色道综合久久欧美日韩精品| 国产小视频在线免费观看视频| 五月天开心网| 午夜内射高潮视频| 老太婆性杂交欧美肥老太| 在线观看亚洲成人| 人妻少妇偷人无码视频| 亚洲摸丰满大乳奶水| 高清中文字幕在线a片| 精品国产乱码久久久久久芒果| 91九色在线视频| 少妇乳大丰满在线播放| 日韩在线黄色| 日韩va中文| 欧美天堂一区二区三区| 九九九九精品| 日韩精品成人av网站| 亚洲欧美日韩国产成人精品影院| 亚洲一卡2卡3卡4卡精| 亚洲性图久久| 欧美 日本 国产| 免费高清av一区二区三区| 欧美色激情| 性色视频在线| 国产视频三区| 日本乱偷中文字幕久久久| 日韩成人动漫在线观看| 中文日产幕无线码6区收藏 | 成+人+亚洲+综合天堂| 偷自拍视频区综合视频区| 久久免费福利| 日韩精品一区二区三区中文字幕| 一区二区高清在线| 中文在线а天堂| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 高清免费毛片| www色欧美| 亚洲女人天堂| 91丝袜制服| 国内自拍2020| 久久久精品a| 国产黄色高清| 深爱激情亚洲| 写真影视在线视频| 老司机激情视频| av大片免费| 杨幂男人装| 国产精品日本| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 韩日黄色av| 欧美日免费| av资源站在线观看| 在线视频偷国产精品| 很黄很色很爽的网站| 成人在线一区二区三区| 国产一区综合| 欧美新色视频| 美女扒开尿口让男人捅视频|